Nieuws

De focus ligt op het verbeteren van de werfoverdracht. Momenteel merken we dat deze niet altijd volledig gebeurt, waardoor informatie verloren gaat. Daarom werken we aan een duidelijke checklist en een optimalisatie van de meetstaat.

Binnen deze werkgroep zijn vier topics bepaald:

• Onboarding: Er is een vast traject uitgewerkt voor nieuwe medewerkers. De documenten worden momenteel gefinaliseerd en nadien gedeeld met HR.
• Opleidingsaanbod: Er werd een opleidingsmatrix opgesteld met gevolgde opleidingen en geldigheid van attesten.

Ook is er een aanvraagdocument voor opleidingen, dat binnenkort hopelijk via intranet zal worden gelanceerd.

• Groeitraject: Evaluatiemomenten worden opnieuw ingepland voor zowel arbeiders als bedienden. Het thema “werken na 50 jaar” wordt later opgenomen in een volgende werkgroep.
• Intrinsieke motivatie: Dit onderwerp wordt behandeld in de volgende bijeenkomst.

We bekijken de mogelijkheid van een centrale HUB voor inventaris en planning binnen de groep, zodat we elkaar beter kunnen ondersteunen.

Daarnaast zijn er magazijniers aangesteld bij Glaswerken Vanheertum en ABHR voor het beheer en de opvolging van de inventaris. Zij worden dagelijks opgevolgd en ondersteund waar nodig.

Hier zijn vijf verschillende topics uitgekomen:

• Werfcommunicatie
• Actief luisteren
• Werkdruk door interne organisatie
• Waardering
• De juiste mensen op de juiste plaats

We ontwikkelen praktische tools zoals checklists en sjablonen en zetten in op een betere samenwerking, luistervaardigheden en waardering op de werkvloer.

Ook zal er gewerkt worden aan oprechte schouderklopjes.

Hoewel er al veel stappen zijn gezet binnen de bedrijven en de groep, blijven er aandachtspunten:

• Glas: Er wordt gekeken naar een nieuw ERP-pakket ter vervanging van het verouderde Vitris (o.a. Vitris Online).
• Bouw: Problemen met Build en VP worden aangepakt via opfrissingscursussen en zullen later opnieuw geëvalueerd worden.

We blijven niet stilzitten en komen elke 6 weken samen om vooruitgang en feedback te bespreken. Daarnaast kregen we de kans om het project voor te stellen op het ESF-event in Brussel, waar we positieve reacties ontvingen.

We hechten veel belang aan efficiënte samenwerking. Daarom zijn we volop bezig met een traject dat inzet op slimmer samenwerken en onze werking verbeteren.

In workshops brengen verschillende teams uitdagingen in kaart, bepalen ze prioriteiten en werken aan concrete oplossingen, zowel intern als met externe partners.

Elke zes weken komen de verantwoordelijken samen om de voortgang te bespreken, acties bij te sturen en inzichten uit te werken. Zo zorgen we ervoor dat wat besproken wordt in de workshops ook echt in de praktijk wordt gebracht.

De komende maanden delen we hier updates en tonen we hoe het traject concreet vorm krijgt.

Op 9 januari organiseerde Groep Versmissen het jaarlijks personeelsfeest in Zaal Den Eyck te Kasterlee. Het werd een geslaagde avond waarin verbinding, waardering en vooruitblik centraal stonden.

Tijdens de avond werden inspirerende speeches gebracht en stonden we uitgebreid stil bij onze jubilarissen, die we graag extra in de bloemetjes zetten voor hun jarenlange inzet en engagement met een cadeaubon en pralines.

Het was ook een mooie gelegenheid om samen terug te blikken op wat we samen hebben bereikt en vooruit te kijken naar de toekomst.

In deze video blikken we graag terug op deze fijne avond vol dankbaarheid, trots en collegialiteit.

In het hart van Turnhout groeit Project Tamboer stilaan uit tot dé groene thuishaven waar we samen met onze partners al een tijdje aan bouwen. Dit duurzame woonproject omvat 75 BEN-appartementen, ontworpen met oog voor de toekomst: groene gevels, warmtepompen, ruime terrassen en een ingenieus regenwaterbeheer via een wadi maken van Tamboer een unieke plek om te wonen.

Momenteel vorderen de werken stevig: we ronden de afdek van de kelder stilaan af. Een belangrijke mijlpaal, want dit betekent dat we binnenkort écht kunnen starten met de bouw van de appartementen zelf. Vanaf dan zie je het project letterlijk de hoogte in gaan!

Wil je graag wonen in een groene, autoluwe omgeving vlak bij het stadspark en het centrum van Turnhout? Er zijn nog appartementen beschikbaar! Ontdek het volledige aanbod en alle details op de projectwebsite van Tamboer.

Samen bouwen we aan een toekomstgericht stukje Turnhout!

Zelf een bouwproject op het oog? Wij realiseren het graag met je! Neem contact met ons op.

ABHR heeft de bouwwerken aan project ‘s-Gravensicht in ‘s-Gravenwezel met succes afgerond. Dit woonproject, bestaande uit 19 nieuwbouwwoningen rond een gemeenschappelijk binnenplein, werd gebouwd met de nieuwste technieken en een sterke focus op energie-efficiëntie (max. E30).

Elke woning combineert een hoogwaardige afwerking met duurzame oplossingen, zoals een warmtepomp en zonne-energie. Daarnaast kregen kopers de kans om hun woning te personaliseren met professioneel interieur- en lichtadvies.

Met deze oplevering sluit ABHR een geslaagd project af en dragen we opnieuw bij aan kwalitatieve en duurzame woonoplossingen!

Veiligheid dragen we bij ABHR hoog in het vaandel, en daarom heeft ons team recent een uitgebreide opfrissingscursus EHBO gevolgd. Tijdens deze training hebben onze medewerkers niet alleen hun kennis over basisreanimatie en eerste hulp bij verstikking opgefrist, maar ook praktische vaardigheden geoefend voor het omgaan met noodsituaties op de werkplek. 

Daarnaast zorgt ons bedrijf ervoor dat de EHBO-koffers regelmatig worden aangevuld en gecontroleerd, zodat het juiste materiaal steeds binnen handbereik is. Zo kan het team bij een ongeval snel en adequaat de eerste zorgen toedienen en blijft de veiligheid op elk project gewaarborgd!

In Knokke-Heist zijn de eerste afbraakwerken officieel van start gegaan, zodat in de plaats de prachtige appartementen van project Philippa kunnen verrijzen. Elk appartement zal met zorg en aandacht gebouwd worden, met een bijzondere focus op duurzaamheid en de nieuwste voorzieningen. Bewoners kunnen rekenen op energiezuinige nieuwbouw, aangevuld met high-end afwerkingen die aan hun eigen wensen voldoen.

Dit is jouw kans om te investeren in een exclusieve woonervaring in Knokke-Heist, waar je meer over leest op onze projectpagina. Overtuigd? Ontdek alle details en beschikbaarheden op de website van het project.

Om onze teamspirit hoog te houden én omdat het gewoon plezant is, organiseren we regelmatig uitstappen met ons topteam. De bestemming deze keer? Baarle-Hertog. En ons vervoer ernaartoe was deze keer geen bestelbusje of poolwagen.

En dat mag letterlijk genomen worden! De dag begon met een prachtige Vespatocht doorheen de velden, in het zalige zonnetje.

Ons stalen ros zetten we terug op stal eenmaal teruggekomen van Baarle-Hertog. Eens terug in Turnhout, wachtte ons een feestelijk middagmaal dat na zo’n tocht wel kon smaken. Er werd gegeten, bijgepraat en vooral volop genoten.

Na de maaltijd was het tijd voor wat gezonde competitie op de bowlingbaan met verschillende potjes bowlen. De overwinningen werden gevierd en het verlies vergeten met behulp van een gezellig drankje achteraf.

Kortom: een bewogen, maar vooral geslaagde teambuilding. We kunnen er weer helemaal tegenaan op onze bouwwerven en op kantoor, en we hebben al zin in de volgende activiteit!

ABHR heeft met trots een gloednieuwe kraan ingehuldigd, en niet zomaar eentje: de T187-10 van het merk Raimondi. Het is het eerste exemplaar van dit type dat werd aangekocht en geplaatst binnen Europa. Een bijzondere eer.

Het is een kraan die het werk op de werf behoorlijk zal verlichten. Hij is 36 meter hoog en kan makkelijk vanuit de cabine bovenaan bestuurd worden. Het maximum gewicht dat hij kan dragen is maar liefst 10.000 kilo en de gieklengte kan gaan tot 67,50 meter. Een machine van formaat!

De kraan werd dan ook enthousiast onthaald, inclusief een feestje op de werf. Met een lekker hapje en drankje in de hand, werd hij van op de grond bewonderd en besproken. Daarna mochten de werknemers die de kracht en capaciteiten van de mastodont wilden ervaren in de cabine klimmen. Het verdict? Getest en goedgekeurd!

Vele handen maken licht werk, maar laten we eerlijk zijn: een goede kraan helpt ook.

Samen met alle bedrijven binnen Groep Versmissen werd er geklonken op het nieuwe jaar tijdens de gezellige nieuwjaarsreceptie. De perfecte kans om te verbroederen en iedereen van Alucotec, Glaswerken Van Heertum, Fix Funderingen, Perfect Finish, OMD Glaswerken en Versanico beter te leren kennen in een toffe setting en met spijs en drank.

Op een gezond en gelukkig 2023, gevuld met nieuwe projecten die we met plezier en trots verwezenlijken samen met onze partners!